Secteur télécoms
Secteur télécoms : Challenge
Les opérateurs télécoms sont exposés à une pression continue pour offrir des services de haute qualité en terme de débit afin d’assurer une meilleure connectivité tout en gardant la proximité aux utilisateurs.
Le nouvel écosystème imposé par les nouvelles technologies aux opérateurs télécoms, encouragent à :
- Adopter une meilleure stratégie de croissance pérenne axée sur la compréhension des nouveaux besoins des clients,
- Engager des actions sérieuses de maîtrise des coûts,
- Investir sans cesse dans les infrastructures et réseaux,
- Trouver des nouvelles sources de revenus.
Les opérateurs doivent sécuriser leurs revenus historiques en renforçant leurs différenciants (expérience client, réseau, services innovants…), trouver des relais de croissance (contenus, banque, données…), réduire leurs coûts et trouver des partenariats innovants (mutualisation d’infrastructure…)
- Notre expertise dans le secteur télécoms s’articule autour de :
Aide à la décision de nouvelles activités et l’accompagnement des projets de diversification - Maîtriser la stratégie et la décliner en résultats opérationnels
- Mise en relation et mise en place de partenariats
- Analyser la rentabilité et optimiser la performance économique.
Notre expertise
Lean management
L’intégration de la transformation lean au sein des organismes est un processus consistant à introduire des changements dans le but de maximiser le flux de valeur produit pour les clients en tenant compte des paramètres suivants…
Transformation digitale
Grâce à une combinaison inédite d’analyse stratégique et de compétence technologique en profondeur, nous sommes en mesure de formuler puis de mettre en œuvre des stratégies d’entreprise qui embrassent pleinement les opportunités offertes par la révolution numérique.
Marketing et vente
L'évolution rapide du marché crée une multitude de possibilités. Pour réussir cette révolution de la mise sur le marché, les entreprises doivent transformer leurs fonctions commerciales. Lean Partners apporte de la clarté, en travaillant en étroite collaboration avec les clients pour passer les données au crible et prendre immédiatement la bonne décision et la bonne action.
Leadership development
La capacité des leaders et top managers à inspirer, motiver et diriger leurs équipes, est une capacité fondamentale dans l'organisation moderne de l'entreprise. à mesure que les entreprises se développent, leurs objectifs restent freinés par un déficit de leadership. Cependant, l'écart entre la performance ciblée et le potentiel de progrès de l'entreprise peut être comblé par un programme personnalisé de renforcement des capacités en matière de leadership et soft skills.
Etude «Economie des Télécoms» 2019
Créée le 24 septembre 2007, la Fédération Française des Télécoms (FFTélécoms) réunit les opérateurs de communications électroniques en France.
Elle a pour mission de promouvoir une industrie responsable et innovante au regard de la société, de l’environnement, des personnes et des entreprises, de défendre les intérêts économiques du secteur et de valoriser l’image de ses membres et de la profession au niveau national et international.
